Perspectivas sobre por qué lo que importa es otra cosa.

Sigo probando estrategias para que mi equipo cercano, y el lejano y muy lejano decida dar feedback.

Un profesional se mide realmente por lo que puede hacer en su ejercicio profesional y no por el título que lo respalda.

El fútbol nos muestra lo que es la mentalidad ganadora y la Selección Colombia nos está enseñando a tenerla.

Las 'reglas duras' a la hora de construir cultura organizacional pueden ser una estrategia efectiva.

Ser despedido no es sinónimo de ser fracasado, muchas veces es apenas el inicio de un proceso diferente. ¿Por qué?

Nada en la creación de empresa se compara con ver al equipo con la camiseta puesta con orgullo, literalmente. ¿Cómo lograrlo?

Los programas de base tecnológica ganan terreno con fuerza en las necesidades del mercado, sin embargo, pocos estudiantes los estudian. ¿Qué está mal con esa tendencia?

Un buen manager se parece más a un charlatán que a un superhéroe, ¿por qué? Hay cuatro habilidades básicas a la hora de determinarlo.

Una empresa tradicional, una consultora o una startup pueden ser algunas de las opciones que considerará. Aquí pros y contras de cada una de ellas.